ITmediaビジネスオンライン様2022年6月29日付『Q&A 総務・人事の相談所「賞与をもらったらすぐ辞める」つもりの社員　支給額を減らしてもOK？』

2022.06.30

ITmediaビジネスオンライン様

2022年6月29日付

Q＆A　総務・人事の相談所「賞与をもらったらすぐ辞める」つもりの社員　支給額を減らしてもOK？

ITmediaビジネスオンライン様に当社代表・神田靖美が執筆した『Q&A 総務・人事の相談所「賞与をもらったらすぐ辞める」つもりの社員　支給額を減らしてもOK？』が掲載されました。

「不公正な評価はコミットメントを低下させる」
「賞与にこだわって辞め時を決めるのは賢明か」

「賞与は会社のため？社員のため？」

などの話題について考えています。

ぜひご一読ください！

ITmediaビジネスオンライン様2022年6月29日付『Q&A 総務・人事の相談所「賞与をもらったらすぐ辞める」つもりの社員 支給額を減らしてもOK？ 』